Être une entreprise citoyenne, c’est aussi accompagner ses collaborateurs pour les faire progresser professionnellement. Un important budget est consacré à la formation avec la « Bulteau School », créée en 2009, qui permet à chaque collaborateur de grandir avec m’entreprise, en fonction des opportunités offertes.
La promotion interne est une valeur clé chez Bulteau Systems où 25% des collaborateurs présents en 2020 ont évolué en interne depuis leur entrée dans l’entreprise. Bulteau Systems, c’est aussi une parité Hommes (54) / femmes (46), à tous les échelons et dans tous les départements de l’entreprise.
Enfin, nos bâtiments sont conçus pour accueillir des collaborateurs présentant un handicap : des bureaux de plain-pied et des parties communes accessibles aux personnes à mobilité réduite..